photo Directeur / Directrice de bibliothèque

Directeur / Directrice de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Réseau Lecture Publique du Pays de Craon est l'un des 3 services du Pôle Culture et regroupe 20 équipements, dont 3 médiathèques-ludothèques intercommunales. Actuellement en phase de diagnostic dans la perspective de l'élaboration d'un schéma intercommunal de développement de la lecture publique, le service est amené à évoluer en ayant à cœur de conserver ses valeurs d'adaptation (aux usages, aux publics), de citoyenneté, de convivialité, de diversité et de proximité. Dans le cadre du Projet Culturel de Territoire, le-la responsable du réseau lecture publique participe à la définition et met en œuvre le schéma de développement de la lecture publique. Il/Elle veille et participe au bon fonctionnement du réseau lecture publique et est chargé(e) de son évaluation. Missions : Administration et management - Proposer et mettre en œuvre des programmes de construction, d'aménagement et d'équipement (investissements) - Gérer les moyens financiers et matériels du réseau - Développer et animer des projets partenariaux - Garantir le respect des procédures administratives et budgétaires relatives au fonctionnement du réseau - Manager les équipes professionnelles et bénévoles -[...]

photo Chef / Cheffe de service comptabilité

Chef / Cheffe de service comptabilité

Emploi Administrations - Institutions

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le défi à relever Rejoignez la Direction de l'eau et de l'assainissement, au pôle finances et instances ! Sous l'autorité de la responsable de pôle, vous serez en charge d'organiser et d'animer le service, de manager l'équipe et de participer à l'exécution financière des budgets et de mettre en œuvre les actions nécessaires à l'emploi des crédits. Vos missions - Organiser l'activité du service : planifier, prioriser, contrôler l'activité et établir des rapports de suivi. - Assurer le management du service : animer les réunions de service, diffuser l'information. Réaliser les entretiens d'évaluation, les recrutements, identifier les besoins de formation et accompagner les agents - Contrôler l'avancement des marchés et assurer leur exécution comptable, vérifier les situations de travaux et décomptes, calculer les révisions. - Vérifier la cohérence des éléments comptables, liquider les factures fournisseurs, en veillant au respect du délai de paiement. - Actualiser les tableaux d'activités, rédiger les courriers et les documents liés à l'activité du service. - S'assurer de l'engagement des dépenses et réserver les crédits budgétaires. - Assurer une continuité de service,[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale

Secrétaire général / Secrétaire générale

Emploi Enseignement - Formation

Sevenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) secrétaire (H/F) pour le pôle Plannings et examens. VOS MISSION PRINCIPALES ------------------------------------------------------------- L'emploi occupé est rattaché à la Direction aux Formations et à la Pédagogie, et plus précisément au Pôle Plannings et Examens. Activités principales : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des interlocuteurs du service (enseignants, étudiants). - Participer à la gestion des inscriptions pédagogiques. - Aider à la préparation et à l'organisation des emplois du temps ingénieur et master. - Assurer la gestion des salles d'enseignement. - Participer à la gestion des aménagements de cursus. - Aider à l'organisation des examens et assurer la gestion matérielle de ceux-ci. - Assurer la réception, le contrôle et l'archivage de divers documents de la DFP, ainsi que le suivi des relances. - Mettre à jour les pages du site web. VOTRE PROFIL ------------------------------------------------------------- Baccalauréat secrétariat/administratif ou expérience professionnelle dans le domaine secrétariat /administratif exigé. Compétences requises: - Techniques d'élaboration de documents - Techniques d'accueil téléphonique[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

ASSISTANT(E) DE DIRECTION (H/F) CDD - Temps plein - à pourvoir dès que possible pour une durée de 2 semaines Dans le cadre d'un remplacement, renouvellement possible poste basé principalement à TOURS (37) et ponctuellement à BLERE (37) Vos missions principales : Sous l'autorité hiérarchique des Responsables d'Unités d'Intervention Sociale : À ce titre, vous : - Assistez l'équipe de direction : accueil physique et téléphonique, gestion de la correspondance des deux structures, concevoir et rédiger des supports de communication internes (comptes rendus, courriers.), enregistrement et suivi de l'activité, données CPAM. - Concevez et suivez les dossiers enfants papiers / informatiques : DIPC (documents individuels de prise en charge), PPA (projets personnalisés d'accompagnement), dossier administratif, dossier MDPH . - Assistez à la création et à la mise à jour des données RH : gérer les demandes de contrat, établir les DPAE, déclarer les accidents du travail, planifier les visites médicales, transmettre les éléments variables de paie, préparer les conventions contrats aidés, gérer les conventions de stage. - Concevez et suivez le dossier formation pour l'ensemble du pôle[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Qui sommes-nous ? Filiale française d'un groupe anglo-américain à dimension internationale, regroupant 800 salariés et réalisant un Chiffre d'Affaires Monde de 120 millions d'euros, ULTIMA DISPLAYS France est installée à Nantes depuis 2009. Leader sur le marché des solutions d'affichages portables, pliables et modulaires, elle connaît un fort développement de son activité. Entreprise jeune et dynamique, elle compte 80 collaborateurs au service de distributeurs spécialisés : imprimeurs grand format, spécialistes stands et expositions, professionnels de la signalétique. Depuis 2016, soucieuse de son impact écologique, elle s'inscrit dans une démarche environnementale afin de réduire son empreinte carbone et ses déchets. Vos principales missions : Rattaché.e à la Responsable administration des ventes, vous travaillerez au sein d'une équipe de 13 personnes dédiées à l'administration des ventes (ADV export, Front-Office, Back Office, SAV, pôle sur- mesure) ainsi qu'avec les différents services de l'entreprise (marketing, PAO, production, expédition). Vous serez chargé.e d'assurer l'administration des ventes, avec pour principales missions : - Réception des commandes par[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Située sur la rive gauche de la Seine et forte de ses 45 000 habitants, la ville de Puteaux bénéficie d'un cadre privilégié au pied du quartier d'affaires de La Défense et des nombreux commerces et espaces verts du centre-ville. Ville connectée, les services municipaux travaillent au quotidien pour apporter aux habitants un cadre de vie agréable et des solutions innovantes. La Ville s'attache aussi à offrir des infrastructures modernes et de nombreux services de proximité à ses administrés. La collectivité facilite votre intégration en prévoyant votre accompagnement par nos équipes pluridisciplinaires. La ville recrute pour sa Direction des Ressources humaines : Un chargé de recrutement et mobilité H/F Cadre d'emplois des adjoints administratifs territoriaux Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux La Direction des Ressources Humaines organisée en 5 pôles (GPEC/Formation, Recrutement/Mobilité, Carrière/ Paie/Retraite, SIRH et Prévention Santé/Dialogue social) comprend trente collaborateurs en charge d'accompagner les agents et les managers de la collectivité. Sous l'autorité du Responsable du service, au sein d'une équipe de 4 personnes, vous contribuez à la mise[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Sète, 34, Hérault, Occitanie

Poste en CDI à temps plein (35 heures) Vous serez responsable de : garantir que les règles de fonctionnement soient appliquées dans le cadre des directives édictées par la direction de l'UDAF ; sous l'autorité du Chef de Service Protection des Personnes, procéder à l'animation du travail d'équipe, assurer un rôle de liaison entre les mandataires judiciaires, les délégués aux prestations familiales et l'équipe de direction, participer à l'élaboration des projets de service, faire remonter les besoins de formation des équipes en liaison avec le Chef de Service et contribuer aux relations partenariales ; par délégations ponctuelles, remplir des missions identifiées ; prendre l'ensemble des mesures nécessaires quant à la vigilance sur les éventuels risques de maltraitance, promouvoir la bientraitance. Le poste est basé à Sète avec des déplacements réguliers selon nécessités de service (avec un véhicule de service). L'équipe de Sète st composée de 6 MJPM/DPF, 1 Intervenant Social, et 2 secrétaires. Profil : Travailleur social et/ou juriste - CNC MJPM obligatoire et DPF souhaité - Expérience d'encadrement d'équipe(s) souhaitée Compétences : Connaissances techniques des[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

Offre d'emploi - Secrétaire administrative (H/F) Bastia - CDI - Temps plein Poste à pourvoir immédiatement Dans le cadre de son développement, la société Corse Propreté I and Co, recrute un/une Secrétaire administrative (H/F) afin de renforcer son pôle administratif et organisationnel. Votre rôle Rattaché(e) à la direction, vous êtes un véritable pilier administratif de l'entreprise. Vous assurez la gestion, le suivi et la fiabilité des dossiers administratifs tout en contribuant au bon fonctionnement quotidien de l'activité. Polyvalent(e), rigoureux(se) et organisé(e), vous intervenez en lien étroit avec la direction, les équipes terrain, les clients, les fournisseurs et le pôle RH. Vos missions principales - Gestion administrative générale : traitement du courrier, des appels et des courriels, classement et archivage des documents physiques et numériques. - Suivi administratif : contrats clients et fournisseurs, devis, sous-traitance, documents réglementaires et bases de données. - Facturation et suivi financier : établissement et contrôle des factures, suivi des encaissements, relances clients, gestion des litiges et reporting. - Gestion des commandes et des stocks[...]

photo Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

L'Association Nationale de Recherche et d'Action Solidaire, à vocation sociale et médico-sociale en région Occitanie, participe à une mission d'intérêt général et d'utilité sociale dans le cadre de la solidarité nationale, dans les domaines de l'éducation, des soins, de la formation et de l'emploi, du logement, du cadre et des conditions de vie ; et en particulier, la création et l'adaptation d'établissements et services. Le PSEP Olympe de Gouges est un pôle regroupant plusieurs services (JBS/MECS/DAMA/MAA/SAJM/DAVA) ainsi qu'un pôle ateliers professionnels qui dispense des formations pour les jeunes accueillis et accompagnés implantés sur le territoire audois, ainsi qu'un établissement dans le département de l'Hérault. Nous recrutons un/une Agent d'entretien et de maintenance pour un temps plein ( 35h / semaine) et pour une durée de 12 mois. MISSIONS PRINCIPALES : Il ou elle assure la maintenance, l'entretien et les réparations courantes et particulières des bâtiments, matériels et espace à usage collectif selon les règles de sécurité, - Entretien et suivi des véhicules - Gestion de la relation avec les bailleurs - Aménagement des nouveaux logements / déménagements[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 432 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 526 professionnels de santé. Le Centre Hospitalier de Muret recherche un(e) cuisinier-ère confirmé(e) pour la cuisine centrale, qui est composée de 10 cuisiniers. Missions principales Réaliser les préparations alimentaires, le conditionnement, le stockage, la distribution en respectant la règlementation en hygiène alimentaire, les modes opératoires et les quantités commandées. Activités Contrôle de la conformité des produits Contrôle de la qualité des produits Application des règles, procédures, normes et standards Respect des délais et des dates limites (produits, dossiers, interventions) Suivi de la propreté des locaux Elaboration des entrées, des plats et des desserts dans les différentes textures. Pré-requis Titulaire du CAP Cuisine Expérience souhaitée en cuisine Informations relatives au poste CDD 1 mois renouvelable Quotité temps de travail 100% Travail 1 week-end sur 5 A pourvoir dès que possible Faire preuve de rigueur, d'esprit[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Direction ou Service : Au sein du Pôle Jeunesse et Migrations vous êtes rattaché.e au service Notos. Intitulé du poste : Accompagnateur/trice Social(e) Référent Familles d'hébergement (nomenclature Adate) Localisation géographique : Grenoble, avec de fréquents déplacements dans l'agglomération (véhicule de service à disposition) Finalité du poste : Vous accompagnez les familles mobilisées pour l'hébergement des mineurs et jeunes majeurs non accompagnés pris en charge par l'ADATE. Vous êtes sous la responsabilité de la cheffe de service Notos. Activités principales : - Développement du réseau de familles d'hébergement : première sélection des candidatures, entretiens individuels, visites à domicile préalables à la signature d'une convention de coopération des familles d'hébergement, ayant un statut de bénévole indemnisé. - Animation des réunions thématiques et de groupes de parole pour les familles. - Mise en place et animation de formations des familles à l'accueil et l'accompagnement. - Conduite d'entretiens de suivi et de médiation, avec les référents jeunes. - Inscription dans une logique de travail en équipe. - Travail collaboratif en vue de contribuer à l'évolution[...]

photo Agent / Agente de cuisine

Agent / Agente de cuisine

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées OBLIGATOIREMENT, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 22 février 2026 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 13/2026 Mission du poste : Dans le cadre du pôle de remplacement du service petite enfance, assurer le remplacement des agents de cuisine au sein des établissements d'accueil du jeune enfant communautaires, et participer à l'entretien des locaux et du linge. Tâches en cuisine : -Préparer les repas, en respectant des horaires, la marche en avant et les règles d'hygiène, -Avant le service préparer des échantillons, vérifier les températures avant, pendant et après la cuisson, vérifier que la chaine du froid est respectée, -Assurer les commandes alimentaires (à titre indicatif, une fois par semaine pour le frais et une fois par mois pour le surgelé), -Etablir les fiches de contrôle des marchandises à réception, -Vérifier les conditions de stockage des marchandises et respect de la chaîne du froid, -Gérer le stock alimentaire, et des produits d'entretiens, -Désinfecter et nettoyer la cuisine, salle de restauration, matériel et électroménager selon[...]

photo Comptable général / Comptable générale

Comptable général / Comptable générale

Emploi

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

KOREGE est une société d'assurances française qui existe depuis 1986. Elle propose à ses clients et à ses distributeurs des produits d'assurance-vie, d'épargne retraite, d'assurance emprunteur et de prévoyance. Ces produits, à destination des particuliers, des professionnels et des entreprises, sont adaptés en fonction de leurs attentes, dans un souci permanent de qualité et d'exigence. Les 300 collaborateurs de KOREGE accompagnent au quotidien 280 000 clients pour un chiffre d'affaires de 1,633 milliard d'euros en 2024. KOREGE est filiale à 100 % du Groupe Matmut, et partage avec lui ses valeurs de performance, de proximité et d'engagement. La Direction Financière de KOREGE a pour principales missions : - Fournir une information financière et des analyses permettant le pilotage de l'activité assurance - Assurer la gestion financière - Produire les états financiers en normes françaises et réglementaires - Gérer l'infrastructure des systèmes d'informations. Au sein de cette Direction Financière, le pôle Comptabilité / Règlementaire est en charge des travaux concernant les comptes sociaux, les déclarations fiscales et réglementaires, ainsi que les rapprochements bancaires. Au[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

Le Groupe Coopératif dont fait partie VALHORIZON, est un groupe d'entreprises sociales appuyé sur l'Economie Sociale Solidaire, développant son activité sur plusieurs pôles métier : Animation Sociale, Petite Enfance, Service à la Personne, Recyclage Insertion & Emploi, Innovation sociale (Pôle Territorial de Coopération Économique). Valhorizon qui sera votre employeur est une association de 207 salariés et 100 bénévoles. Le siège social est constitué de 14 personnes. Rejoignez notre équipe dynamique, passionnée et intégrez un groupe coopératif en fort développement ! Missions principales Sous la hiérarchie du Directeur Administratif et Financier et de la Responsable Paie & ADP, dans une équipe de 4 personnes, vos missions seront principalement les suivantes : - Gérer l'administration du personnel tout au long de la carrière (entrées/transferts/sorties), - Saisir les éléments variables de paie, établissement et contrôle des paies dans le respect des dispositions légales, conventionnelles et contractuelles - Établir les déclarations sociales événementielles (DSN) - Etablir les déclarations d'aides pour les emplois aidés. - Rédiger des courriers divers et réaliser différentes[...]

photo Attaché / Attachée de direction

Attaché / Attachée de direction

Emploi

Ifs, 14, Calvados, Normandie

LADAPT Normandie recrute : UN ADJOINT DE DIRECTION (H/F)- Ifs (14) Poste en CDI à temps plein Vos missions principales : L'ESRP (Établissement et Service de Réadaptation Professionnelle) et l'ESPO (Établissement et Service de Préorientation) ont pour mission d'accompagner des personnes en situation de handicap vers l'insertion sociale et professionnelle. Ce dispositif permet de construire et de valider un projet professionnel adapté aux capacités et au projet de vie de chacun, tout en assurant l'acquisition de compétences, de prérequis ou d'une qualification. Grâce à un accompagnement pluridisciplinaire adapté, il prépare concrètement à l'accès et au maintien durable dans l'emploi. En tant qu'Adjoint de direction, vous assurez un rôle d'interface entre la Direction de Pôle et les équipes ESRP ESPO sur le terrain. À ce titre, vos missions principales incluent l'encadrement des équipes, la coordination des actions engagées ainsi que la conduite de projets. Vous assistez la Directrice de Pôle dans l'organisation et le bon fonctionnement des dispositifs. Vous assumez une partie des responsabilités opérationnelles sur ce périmètre, en veillant à la qualité des prestations fournies.[...]

photo Assistant / Assistante technique ingénierie

Assistant / Assistante technique ingénierie

Emploi Administrations - Institutions

Illiers-Combray, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rattaché-e au Pôle Environnement et Infrastructures, sous l'autorité de son Directeur, et en étroite collaboration avec celui-ci, vos missions seront : Bâtiments : - Gestion de l'ensemble des 15 bâtiments communautaires (1 Siège, 3 Maisons de Santé, 2 Gymnases, 2 Offices de Tourismes, 1 Médiathèque, 6 Structures Enfance/Jeunesse) - Suivi des baux, des loyers et des charges locatives annuelles - Gestion de l'état des lieux entrant/sortant - Gestion des plannings d'occupation en lien avec les associations - Assurer un lien relationnel et de coordination avec les associations - Gestion des petits travaux sur les bâtiments communautaires - Gestion des clefs - Respect de la réglementation lié à la sécurité, l'accessibilité et l'environnement - Suivi des contrats (maintenance, ménage.) - Suivi des consommations d'énergie (eau, gaz, électricité) - Suivi et respect des marchés publics de travaux et des règles budgétaires/comptables - Encadrement de l'agent d'entretien des gymnases et de l'agent technique polyvalent - Gestion du parc automobile (planning de réservation, entretiens, contrôle technique.) Réseaux Secs : - Suivi technique et administratif des Réseaux Secs (éclairage[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

association Trajet Depuis 1983, l'association Trajet accueille et accompagne des personnes en situation de grande précarité rencontrant des difficultés d'accès aux droits, au logement et à l'emploi. Ses activités s'organisent autour de trois missions : hébergement, logement et insertion. 2. Le CHRS Le service accueille des personnes en grande précarité dont certaines sont sous main de justice. Il est composé d'un CHRS de 78 places d'insertion pour 5 familles et des hommes isolés et 20 mesures d'accompagnement AVDL en sortie d'hébergement. L'hébergement est organisé majoritairement en cohabitation pour les hommes isolés. L'équipe - 7.8 ETP travailleurs sociaux - intervient auprès de tous les publics. Elle réalise un accompagnement social global. Elle anime une dimension collective avec la tenue d'une permanence quotidienne, de repas et de temps collectifs avec des supports variés. L'équipe est formée à l'approche par le rétablissement qui s'appuie sur le pouvoir d'agir de chacun.e, professionnel.le.s comme personnes accueillies. 3. Description du poste - Vous accueillez les personnes de façon personnalisée avec une équipe pluri professionnelle dans un logement en cohabitation. -[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bruz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description de l'entreprise Rejoindre Cerfrance Brocéliande c'est intégrer une entreprise d'expertise-comptable engagée sur les pays Vannetais et Rennais. Nous avons à coeur de permettre aux agriculteurs, aux artisans indépendants, gérants de PME, professionnels de la mer, qui nous nourrissent, nous logent, nous soignent de faire vivre notre territoire. Grâce à vous, nous aidons nos adhérents à développer leurs entreprises avec sérénité. En postulant à l'une de nos offres d'emplois, vous faites grandir notre volonté d'être le leader du conseil et de l'expertise-comptable dédiés aux acteurs qui font vivre le territoire Brocéliande. Description du poste Sous la responsabilité du Directeur de Pôle Rennes et rattaché à l'équipe de Michel : Vous avez en charge la gestion, en autonomie, d'un portefeuille d'adhérents-clients constitué exclusivement de dossiers relevant du marché entreprise. Vous réalisez l'ensemble des opérations nécessaires à l'établissement des comptes (bilans, liasses fiscales) et des déclarations en respectant les règles établies par la profession dans le domaine comptable et fiscal. Vous présentez les comptes annuels aux clients de votre portefeuille[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Administrations - Institutions

Bain-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Au sein du Pôle Technique, en collaboration avec la Directrice du Pôle Technique vous êtes en en charge de projets de développement des énergies renouvelables. Vous accompagnez l'équipe technique sur la mise en œuvre des projets en cours sur le volet des économies d'énergie et du développement des énergies renouvelables sur le territoire communal. Vous accompagnez les services communaux dans la transition énergétique de la commune. Vos missions : Vous mettez en œuvre des projets de la transition écologique (photovoltaïque sur bâtiment communal, autoconsommation collective, accompagnement d'un projet citoyen) Vous mettez en œuvre et suivi de projets de rénovation énergétique de bâtiments communal Vous accompagnez les usagers des bâtiments Vous recherchez des subventions et réalisez le montage de dossiers Vous élaborez une ébauche de programmation de travaux et d'actions dans le cadre du respect du décret tertiaire. Vous assurez le suivi des consommations énergétiques des bâtiments et autres installations (éclairage public, antennes collectives, ..) Vous analysez les consommations et élaborez des propositions d'optimisations (usages, contrôle, .) en lien avec les[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Frouard, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute pour son accueil de loisirs de la Commune de Frouard (54390) : - Un/Une directeur/trice d'accueil de loisirs sous contrat d'engagement éducatif (CEE) du 10 au 24 avril 2026 et du 6 au 31 juillet 2026. Caractéristiques du poste Le/La Directeur/trice d'accueil de loisirs sous CEE a pour missions générales : - La direction éducative de l'accueil de loisirs : - Réaliser les actions éducatives du projet éducatif local concernant les accueils, - Faire des Droits de l'Enfant une réalité éducative, - Favoriser l'expression, la participation et l'autonomie des enfants au sein de l'accueil. - Garantir la qualité éducative des activités proposées, en veillant à leur diversité, leur sécurité et leur adaptation aux besoins des enfants, - Accueillir les parents et les rendre acteurs des loisirs de leurs enfants. - La direction des animateurs/trices permanents et occasionnels : - Animer des réunions d'équipes pédagogiques, - Planifier le fonctionnement quotidien de l'accueil (planning, répartition des tâches), - Assurer un cadre serein permettant l'épanouissement des équipes L'autorité hiérarchique sur le poste[...]

photo Secrétaire juridique

Secrétaire juridique

Emploi Economie - Finances

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein du secrétariat général, le pôle juridique gère notamment les contentieux et des dommages de travaux publics de la DIR Nord-Ouest dans son intégralité sur un territoire couvrant 11 départements. Il s'appuie pour cela sur les recommandations de la direction des affaires juridiques pour effectuer ces missions. Missions : Au sein du pôle juridique, l'assistant juridique participe aux tâches suivantes : - indemnisation des dommages de travaux publics, - rédaction de courriers, - tâches bureautiques diverses. Ces missions sont réalisées uniquement à Rouen en liaison avec les centres d'entretien et d'intervention et avec les districts qui se trouvent dans les différents départements. Compétences du poste : Connaissances ou notions juridiques Constitution de dossiers administratifs Rédaction administrative Maîtrise des outils bureautiques (Writer et Calc) et de la messagerie Qualités professionnelles : Faire preuve d'autonomie, de méthode et de prise d'initiative. Être rigoureux. Savoir communiquer, proposer, écouter et rendre compte. Avoir le sens du travail en équipe. Conditions d'emploi : Relations téléphoniques avec les usagers et les différents interlocuteurs[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Linkiaa (pôle Grézillières) recrute pour son Service d'Intervention Educative à Domicile (SIED) Un(e) Chef(ffe) de service éducatif (H/F), basé(e) à Nantes Poste CDI à temps complet : 0.60 ETP basé route de Sainte Luce et 0.40 ETP avenue Broussais, à pourvoir en janvier 2026 Missions Sous l'autorité de la directrice de pôle vos missions vous conduiront à assurer, notamment : - La qualité de l'accompagnement des enfants et de leur famille dans le cadre de la mise en œuvre de la Mesure Educative Personnalisée (MEP) - L'opérationnalité de cette extension d'activité sur le secteur nord de Nantes en lien étroit avec la directrice de pôle - La construction et l'accompagnement d'une nouvelle équipe en lien étroit avec la directrice de pôle - La mise en œuvre du projet personnalisé de chaque jeune - La mise en œuvre d'un réseau partenarial - La représentation du service dans des instances de concertation et de réflexion internes et externes - Astreintes obligatoires pour différents services du pôle Profil et Compétences - Professionnel diplômé de l'Action Sociale (Formation de niveau 2) - Vous avez une bonne connaissance de la protection de l'enfance - La connaissance de l'intervention[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Tarnos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste Intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, la MECS Castillon est engagée dans l'accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents et jeunes majeurs, mais aussi de leur famille. Elle accueille 104 enfants âgés de 6 à 21 ans répartis sur 4 secteurs d'activité : - Pôle Enfance - Pôle Adolescent - Pôle Insertion - Pôle Parentalité Par ailleurs, en lien avec le Schéma Départemental établi par le Conseil Départemental des Landes et le développement de notre offre de services , la MECS va renforcer ses encadrements éducatifs afin de mieux répondre aux besoins des usagers qui nous sont confiés. De fait, la MECS recherche 2 moniteurs éducateurs à temps plein (CDD de 6 mois ). Rattaché(e) au Chef de service de votre pôle d'affectation, vous travaillez sur une structure d'hébergement selon des horaires d'internat au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer la protection d'un groupe d'enfants confiés par l'ASE. Vos missions principales : - Intervenir et animer le quotidien d'un groupe d'internat - Accompagner l'adolescent dans sa globalité. Le soutenir dans la mise en œuvre de son projet personnalisé qui tient compte de l'ensemble[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Trévoux, 14, Ain, Normandie

LE PÔLE PETITE ENFANCE DE VALHORIZON RECRUTE UN.E AUXILIAIRE DE PUERICULTURE VOLANTE EN CDD à 35H PPE128 Poste à pourvoir dès que possible Dans le cadre d'un remplacement, le Pôle Petite Enfance recrute un.e Auxiliaire de Puériculture à temps plein en CDD volant sur les 5 structures à Trévoux dont le descriptif de poste est le suivant. Intégrez le pôle petite enfance de l'association Valhorizon pour 5 bonnes raisons : - Travailler sur 4,5 jours pour préserver un équilibre de vie personnelle et professionnelle - Bénéficier de formations et de temps d'analyse de la pratique professionnelle, de réunion d'équipe - Evoluer au sein d'un fonctionnement participatif - Favoriser l'accompagnement des familles vulnérables et des enfants en situation de handicap - Contribuer au projet associatif en faveur du développement durable et participer au projet de développement des valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire En tant qu'Auxiliaire de puériculture, sous la responsabilité de la directrice du Pôle Petite Enfance, rattachée à la responsable de la structure, vous travaillez au sein d'équipe pluridisciplinaire : E.J.E, Educatrice Spécialisée, Infirmière, auxiliaire de puériculture,[...]

photo Responsable pôle clients

Responsable pôle clients

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : RELEVEZ UN NOUVEAU DEFI ET PRENEZ LES RENES D'UN POLE STRATEGIQUE Vous avez l'âme d'un entrepreneur et l'envie de piloter un secteur clé au sein d'un Hypermarché ? Nous recherchons un Responsable de Pôle Alimentaire qui saura faire grandir son équipe et développer son activité avec rigueur et engagement. VOTRE MISSION : En véritable chef d'entreprise junior, vous aurez la responsabilité d'un pôle stratégique et contribuerez directement à sa performance. À ce titre, vous serez amené(e) à : - Manager et animer vos équipes avec exigence et bienveillance. - Assurer la gestion économique et commerciale de votre périmètre (CA, marge, rentabilité). - Collaborer étroitement avec les fonctions supports (RH, Qualité, Logistique). - Optimiser l'organisation et la gestion de votre secteur en anticipant les évolutions du marché. - Garantir un service de qualité aux clients et assurer la bonne tenue des rayons. Description du profil : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en management , idéalement en grande distribution. - Vous avez une bonne connaissance des métiers du secteur alimentaire. - Vous êtes un excellent gestionnaire , organisé(e) et rigoureux(se). -[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle Veille sociale d'ESPERER 95 regroupe plusieurs services et établissements dédiés à l'accompagnement des personnes en situation de rue et de grande précarité. Il s'appuie sur une approche proactive fondée sur l'« aller-vers » à travers deux équipes mobiles (maraudes sociales et éducatives, intervention sur campements illicites), un tiers-lieu alimentaire, un taxi social, ainsi que des structures d'accueil et d'hébergement à bas seuil : un accueil de jour, un accueil de nuit de 35 places, un centre d'hébergement d'urgence de 17 places et 25 lits halte soins santé. Véritable premier levier de sortie de l'exclusion, le pôle propose des alternatives à la rue en offrant un hébergement, un accompagnement et un accueil quotidien adaptés aux publics les plus vulnérables. L'« aller-vers » permet de renouer le lien avec les personnes les plus marginalisées et de les engager dans un parcours d'insertion ou de réinsertion. Dans la continuité de ses actions en faveur de l'accès aux droits et à la santé, ESPERER 95 crée un poste transversal de médiateur-trice en santé, rattaché au Pôle Veille sociale et au service de l'ensemble des professionnels. Ce poste vise à renforcer la culture[...]

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Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin (ex IME-SESSAD-SAFS) Pôle Enfance de l'APAEIA RECRUTE H/F CHARGE DE PROJET DEVELOPPEMENT CDI - 35h/semaine - CCN 66 A pourvoir en février 2026 Sous la responsabilité du directeur, vous développez et accompagnez la mise en œuvre du projet du dispositif de soutien et de formation de l'Avranchin du pôle enfance de l'APAEIA afin de poursuivre et amplifier l'engagement de l'ensemble des acteurs pour permettre à chaque enfant et jeune adulte de bénéficier des services adaptés à ses besoins et ses attentes au sein d'un environnement inclusif. (https://apaeia.fr). A ce titre, vous êtes membre de l'équipe de direction du pôle enfance de l'APAEIA. - Missions - Piloter des projets autour de thématiques liés à la qualité, la sécurité et le développement de nos services : bientraitance, autodétermination, communication alternative et augmentée, projet d'accompagnement personnalisé, . - Effectuer une veille active sur les évolutions territoriales afin d'anticiper les changements du secteur et définir des objectifs stratégiques adaptés - Actualiser et développer les diagnostics pour une meilleure structuration et animation du[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché au responsable de pôle vous gérez la relation client. Vous êtes l'interlocuteur unique à toutes les questions de locataires qui résident dans nos logements. Vous conseillez et les orientez selon la nature de leur demande. Vous assurez le suivi des démarches administratives, le suivi des réclamations et signalements techniques. Vous jouez un rôle-clé pour conforter notre qualité de service aux locataires. A ce titre, vos missions principales sont les suivantes : - Assurer l'accueil physique, téléphonique, électronique et manuscrit du locataire, au siège, dans les boutiques et espaces de proximité - Gérer les relations avec les locataires depuis leur entrée dans les lieux jusqu'à leur départ - Garantir au locataire la bonne exécution des obligations du bailleur - Accompagner la réalisation de toutes les actions de gestion locatives nécessaires à la vie du bail, et le respect du règlement intérieur par le locataire - Veiller à l'application de la politique de tranquillité résidentielle des immeubles et du traitement des troubles de voisinage et participer aux traitements des demandes de premier niveau en les réorientant vers le personnel de proximité (Gardien, Responsable[...]

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Vendeur / Vendeuse en jardinerie

Emploi Négoce - Commerce gros

Montlauzun, 46, Lot, Occitanie

1 Magasinier vendeur magasin / dépôt agricole F/H Poste basé à Montcuq (46) CDI - Temps complet A pourvoir dès que possible natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d’UNICOR et de CAPEL. Forte de 9000 adhérents actifs et d’un chiffre d’affaires avoisinant les 720 millions d’€, natera intervient principalement sur les départements de l’Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l’Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d’un pôle Agricole, d’un pôle Ruminant, d’un pôle Agroéquipement, d’un pôle Monogastrique et d’un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d’une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l’amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. Notre magasin Gamm Vert propose des gammes en jardinerie, bricolage, équipements et animalerie pour les particuliers ainsi que des gammes en libre-service agricole pour les professionnels. Incarnations de la coopérative sur le terrain et témoins de son maillage territorial, ces magasins sont également des lieux de lien social. Ils font vivre « l’esprit coopératif » et[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Les missions: Vous travaillerez directement avec la Responsable Etudes & Développement pour accompagner la mise en oeuvre du plan d'action issu de l'audit RSO/COPSOQ, des ateliers QVCT, des démarches de co-construction et des projets collectifs engagés avec les pôles et les CMCAS. 1. Animation de collectifs et intelligence collective * Concevoir et co-animer des ateliers sur : QVCT, COPSOQ, clause de revoyure, organisation du travail, innovation, structuration d'activités. * Utiliser et adapter les outils d'intelligence collective (cartes mentales, matrices, météo managériale, protocoles* d'idéation.). * Produire les supports : trames, visuels, canevas, facilitation graphique. * Accompagner les managers et équipes dans la compréhension et l'appropriation des travaux issus de l'audit. 2. Mise en oeuvre opérationnelle du plan d'action Audit RSO/COPSOQ * Suivre et outiller les actions COPSOQ identifiées avec les salariés. * Participer aux commissions audit : notes, synthèses, outils d'aide à la décision, tableaux de priorisation. * Préparer et structurer les ateliers CODIR liés à la transformation managériale et organisationnelle. * Contribuer au pilotage des actions auprès[...]

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Responsable des affaires générales

Emploi Administrations - Institutions

Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

LE POSTE Titulaire ou contractuel : grade d'Attaché - Attaché principal Temps de travail : forfait jour (en moyenne 205 jours travaillés /an) Basé à : Champenoux, déplacement sur l'ensemble du territoire LE SERVICE La collectivité/communauté de communes Seille Grand Couronnée s'organise autour de 4 pôles : Ressources et Moyens Environnement et Patrimoine Aménagement du Territoire et Développement Vie locale Le poste recherché pilote le pôle Ressources et Moyens réunissant 8 agents répartis sur les services « Finances », « Ressources Humaines » et « Accueil ». Le directeur du pôle « Ressources et Moyens » fait partie du Comité de Direction., LES MISSIONS En qualité de directeur du pôle « Ressources et Moyens », vous avez pour principales missions : Le management, l'accompagnement et la coordination des services du pôle, L'élaboration, le conseil et la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de finances et de ressources humaines, A ce titre, vous apportez votre expertise sur l'organisation et le fonctionnement de l'ensemble des services de la collectivité. Vous disposez d'une aptitude à anticiper les enjeux à venir et à prioriser les actions à mener en[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Pôle Jeunes de l'APSA accueille 236 usagers entre 0 et 20 ans, porteurs de déficience sensorielle avec ou sans handicaps associés. Il est composé des établissements suivants : un CAMSP, CESSA, CESSHA, SEES, SESSAD TSL et SSEFIS. Vous intervenez essentiellement sur le SESSAD TSL Service d'Education Spécialisée et de Soins à Domicile Troubles Spécifiques du Langage et le SSEFIS Service de Soutien à l'Education Familiale et à la Scolarisation, ainsi qu'en transversalité sur les différents services et établissements du Pôle Jeunes dans le cadre de la démarche RAPT. Vous êtes sous la responsabilité de la direction et vous travaillez en relations directes avec l'équipe pluridisciplinaire, les familles et les partenaires, enlien constant avec les autres chefs de service du Pôle Jeunes. Vous intégrez l'équipe de cadres du Pôle Jeunes dans une dynamique collaborative afin de conduire l'évolution et la transformation de l'offre médico sociale dans le respect des engagements du Projet associatif, des projets de services et d'établissements et des recommandations de bonnes pratiques. DESCRIPTION DE POSTE : - En co-construction avec les usagers, les familles et les partenaires,[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions du CCAS Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de la Ville de Belfort est un établissement public communal dont la mission consiste à mettre en œuvre la politique de solidarité de la Ville de Belfort en étroite liaison avec les autres institutions et associations locales. Composé d'environ 100 agents, le CCAS est organisé en 5 services : le Pôle Autonomie agit en faveur du maintien en autonomie avec un bouquet de services en direction des personnes âgées et / ou en situation de handicap; le Pôle Solidarité et Accueil, qui anime une action générale de solidarité (prévention et accompagnement) et prend en charge l'accueil des usagers pour l'ensemble de l'établissement ; le Pôle Prévention Santé, qui organise des actions collectives de promotion de la santé ; la Mission Inclusion promouvant l'accessibilité physique et sociale des personnes en situation de handicap ainsi que l'insertion professionnelle des personnes en difficulté ; la Mission Bien Vieillir en charge notamment du label Ville Amie des Aînés. Le Pôle Autonomie Le Pôle Autonomie est composé de plusieurs unités : le Service Autonomie à Domicile (qui intègre des missions de soins et d'accompagnement),[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un.e conseiller.e en financement qui sera en charge de déployer l'offre de financement de France active sur le département de l'Eure-et-Loir et le Nord du Loir-et-Cher. La mission se déroule au sein d'une équipe dynamique de 16 salariés, répartie au sein de 3 pôles. Le ou la conseiller-e en financement exercera sa mission au sein du pôle Financement (7 personnes), sous l'autorité et la supervision de la responsable du pôle Financement. Le ou la conseiller-e en financement assurera les missions suivantes : 1. Accompagner financièrement les porteurs de projet (créateur-rice d'entreprise et structure de l'ESS) sur l'Eure-et-Loir et le Nord Loir-et-Cher - Accueillir, informer et orienter les porteurs de projet en création ou développement - Etudier les demandes de financement par la réalisation de diagnostics économiques et financiers des structures demandeuses, en lien avec leur environnement professionnel et institutionnel - Challenger l'engagement (social, environnemental, etc.) des entrepreneurs et les conseiller - Construire et proposer des solutions financières adaptées aux besoins des porteurs de projet - Mobiliser les[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Missions : Rattaché(e) à la Responsable administrative du Pôle Gouvernance et Dirigeance de la Fondation, vous contribuez à garantir le fonctionnement régulier et continu du pôle. Vous gérez les affaires courantes des instances de la Gouvernance et de la Dirigeance et coordonnez leurs activités en favorisant la transversalité et le décloisonnement. Vous assurez globalement la sécurisation, l'optimisation, la consolidation, le suivi des dossiers. La qualité est indissociable de la spécificité des activités que vous exercez, fondée sur les notions de rigueur, de sécurité, de discipline, de relationnel, de discrétion. Vous possédez d'excellentes compétences organisationnelles et opérationnelles et savez gérer les priorités. Sous couvert de la Responsable de pôle, vous exercez votre mission auprès des instances de la gouvernance et du Directeur Exécutif dans le respect des procédures et directives internes : - Organisation, coordination, préparation, participation à des réunions d'instances de la gouvernance dans le respect des dispositions statutaires et du Règlement Intérieur de la Fondation et autres réunions, séminaires, groupes de travail, de réflexion, . - Élaboration/rédaction[...]

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Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La MJC Mosaïque recrute un(e) Directeur du Pôle Socioculturel en contrat à durée indéterminée à temps complet. Le Pôle socioculturel est composé de 2 centres sociaux : - le CSCS (Centre Socioculturel et sportif) - la MDH (Maison des Habitants). Descriptif du poste : Le directeur du Pôle Socioculturel, en lien avec le Directeur du Pôle Social Responsable Administratif et Financier, est le garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation des projets sociaux du Pôle Socioculturel de l'association dans le cadre des valeurs et principes de l'animation de la vie sociale. Il devra mobiliser l'ensemble des acteurs, des partenaires et des habitants du territoire pour contribuer au « bien vivre ensemble » en favorisant une dynamique collective. Il assurera le fonctionnement des 2 équipements, le management de l'équipe et la gestion des ressources mises à disposition. Il pilotera avec l'instance de gouvernance la démarche politique et stratégique des 2 Centres Sociaux. Tout cela se fera en lien avec les instances de gouvernance en charge de la politique de l'association et son équipe de professionnels. Ses missions : 1) Il conçoit et conduit le[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Beuvron-en-Auge, 14, Calvados, Normandie

Et si vous mettiez votre talent au service d'un des Plus Beaux Villages de France ? Vous aimez accueillir, organiser, coordonner et piloter ? Qualité et convivialité sont des valeurs qui vous parlent ? Votre leitmotiv : la satisfaction du client avant tout ! Alors, peut-être, êtes-vous la prochaine pépite de notre pôle accueil ! L'Office de Tourisme Intercommunal Normandie Pays d'Auge, c'est 4 bureaux d'information touristique, 38 communes, une équipe engagée et un objectif clair : offrir un accueil d'excellence et faire rayonner notre territoire. Votre rôle Pour l'office de tourisme de Beuvron en Auge, vous êtes le/la garant-(e) de la qualité de l'accueil et de l'organisation quotidienne des bonnes pratiques. À l'échelle de l'office de tourisme intercommunal, vous participez activement au développement du pôle accueil. Vos missions Pilotage & organisation (50%) - Assurer le bon fonctionnement de l'office de tourisme : aménagement, prestataires, besoins informatiques, fournitures. - Encadrer, gérer et former l'équipe d'accueil ; répartition et suivi des tâches, accompagnement, intégration, transmission des bonnes pratiques. - Suivre les indices qualité : écoute client,[...]

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Gestionnaire comptable

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recherchons pour le site de Rouen un(e) Gestionnaire Comptable pour les missions suivantes : 1. Chargé.e de la comptabilité et de la facturation - Enregistrer les écritures comptables (recettes, dépenses, frais de personnel, OD, .) dans le logiciel de comptabilité (COGILOG Compta) ; - Faire les rapprochements bancaires à une fréquence bi-hebdomadaire ou mensuelle ; - Faire le pointage et le lettrage des comptes comptables ; - Éditer les bons de commandes, les devis, les factures et les avoirs sur le logiciel COGILOG Gestion ; - Gérer les factures et les avoirs clients du Cnam Normandie (envoi des factures aux clients, dépôt sur les plateformes (OPCO, CHORUS, EDOF, Net-Entreprises, SOLTEA, .), suivi de la réception des paiements, .) ; - Effectuer les relances aux clients pour les impayés ; - Contrôler et effectuer le rapprochement financier entre le logiciel de Gestion des élèves (GESCICCA) et la comptabilité ; - Contrôler et gérer les demandes de remboursements des notes de frais ; - Gérer et coordonner les demandes d'achats, sous la supervision de la Responsable du pôle Administratif, Financier et Systèmes d'Informations ; - Gérer les factures fournisseurs, sous la[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement au sein du Pôle Administratif et Financier (3 personnes), la FNSF recrute son-sa futur-e : Chargé.e Administratif.ve et de Gestion Rattaché-e à la Directrice Administrative et Financière, vous êtes en charge de taches d'assistanat et de la gestion administrative du pôle. Force de proposition, vous mettez en place des process pour structurer votre poste. Vous participez aux projets d'amélioration du pôle (mise en place de nouveaux outils, etc.). Plus précisément : Vous êtes en charge de la gestion administrative du pôle et des services généraux : - Vous accueillez les visiteur-euses et réceptionnez les quelques appels téléphoniques ou demandes par mail ; - Vous assurez la gestion quotidienne du courrier (réception, tri, distribution) ; - Vous gérez les services généraux : suivi des stocks de fournitures (commande, réception, rangement, archivage), et veillez à la bonne tenue des espaces de travail. Point de contact de nos prestataires techniques, vous coordonnez les interventions quand cela est nécessaire et assurez le suivi des contrats de maintenance et d'assurance ; - Vous apportez votre soutien logistique et technique à l'occasion de[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste Intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, la MECS Castillon est engagée dans l'accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents et jeunes majeurs, mais aussi de leur famille. Elle accueille 116 enfants âgés de 6 à 21 ans répartis sur 4 secteurs d'activité : - Pôle Enfance - Pôle Adolescent - Pôle Insertion - Pôle Parentalité Par ailleurs, en lien avec le Schéma Départemental établi par le Conseil Départemental des Landes et le développement de notre offre de services , la MECS va renforcer ses encadrements éducatifs afin de mieux répondre aux besoins des usagers qui nous sont confiés. De fait, la MECS recherche 2 moniteurs éducateurs à temps plein (CDD de 4 mois ). Le moniteur éducateur interviendra sur le secteur de MONT DE MARSAN (40). Rattaché(e) au Chef de service de votre pôle d'affectation, vous travaillez sur une structure d'hébergement selon des horaires d'internat au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer la protection d'un groupe d'enfants confiés par l'ASE. Vos missions principales : - Intervenir et animer le quotidien d'un groupe d'internat - Accompagner l'adolescent dans sa globalité. Le soutenir[...]

photo Responsable d'établissement médico-psychologique

Responsable d'établissement médico-psychologique

Emploi

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Mission : Sous la responsabilité du Directeur du Pôle, le futur Chef de pôle vie sociale renforcera l'équipe de direction composée d'un second Chef de pôle vie sociale, d'un chef de pôle santé bien-être et d'un cadre comptable-responsable des équipes des services généraux. Véritable relais entre la direction et les équipes, il est garant de l'élaboration, de la cohérence et de la mise en œuvre du projet de vie de chaque habitant. Il s'assure de la participation active de l'habitant dans la construction de son projet et du respect de ses droits. Il s'assurera, chaque fois que possible, de la collaboration avec la famille et les représentants légaux. Soucieux d'éviter les ruptures de parcours, il est garant de la qualité et la continuité des accompagnements et des soins en lien avec le chef de pôle santé bien-être. Il favorise activement le développement des projets et toutes les formes d'inclusion et d'autodétermination. Il encadre et anime une équipe pluridisciplinaire socio-éducative en apportant les soutiens et outils méthodologiques nécessaires dans le cadre d'un management rigoureux et bienveillant favorisant l'organisation du service et le respect de la Qualité de[...]

photo Responsable de laboratoire d'analyse industrielle

Responsable de laboratoire d'analyse industrielle

Emploi Recherche

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La Direction Sécurité, Structures et Feu du CSTB recherche un(e) Responsable de Laboratoire en CDI. Le poste est basé à Champs-sur-Marne (77). La Direction Sécurité, Structures et Feu est composée de près de 120 collaborateurs répartis au sein de 4 divisions et apportant leurs expertises pour une vision globale de la sécurité des bâtiments vis-à-vis des risques liés à la solidité de la structure et à l'incendie grâce aux activités de recherche et d'expertise, d'essais, d'évaluation et de certification. La Division Études et Essais Mécaniques est composée d'une trentaine de personnes apportant une expertise dans les domaines des études et des essais mécaniques. Au sein du Pôle Fixation, vos principales missions seront les suivantes : 1/ Activités techniques (50 %) -Développer et améliorer les moyens d'essais du laboratoire. -Accompagner les techniciens dans la réalisation des essais. -Participer à l'amélioration continue (organisation, 5S, process). -Suivre la maintenance des équipements d'essais et proposer des évolutions. -Relire, vérifier et valider les rapports d'essais dans votre périmètre. 2/ Relation clients & activité commerciale (25 %) -Analyser les besoins,[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Campus la Mouillère Orléans - Loire Valley accompagne chaque année par un suivi individualisé plus de 500 personnes en Apprentissage, en Formation continue pour adulte ou en voie scolaire, dans les métiers des aménagements paysagers, des productions horticoles, de l'art floral ou de l'environnement. Situé dans un écrin de verdure de 4 ha en plein cœur d'Orléans (desservi par le tramway, à quelques minutes de la gare d'Orléans ou des Aubrais), le Campus La Mouillère dispose des moyens pédagogiques en adéquation avec les besoins des professionnels. Le Campus recherche pour la rentrée 2024/2025 un coordinateur du pôle éducatif (H/F) afin de pourvoir aux différentes missions du pôle éducatif. Vous travaillerez en collaboration avec le Directeur adjoint de l'établissement. Son action s'inscrit dans le cadre du projet d'établissement qu'il contribue à promouvoir concrètement dans tous les aspects de la vie scolaire. Missions : - Manager l'équipe des collaborateurs du pôle éducatif et organiser les activités du service de jour comme du service de nuit - Organiser et animer l'activité socio-éducative - Favoriser la vie sur le campus hors du temps de classe (foyer, socioéducatif,[...]

photo Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Mont-Saint-Aignan, 76, Seine-Maritime, Normandie

Finalité : Le ou la CAPA a pour mission de contribuer au développement de l'apprentissage sur le territoire académique normand en apportant information, accompagnement et conseil aux UFA, EPLE et plus particulièrement aux antennes des GRETA dans la mise en œuvre de l'apprentissage Catégorie Statut : contractuel ou titulaire A Résidence administrative : Agglomération rouennaise Missions principales : Accompagner les antennes de GRETA et les EPLE dans la mise en œuvre des actions - Répondre aux sollicitations des antennes GRETA et des EPLE en se positionnant en tant que personne ressource. - Informer les antennes GRETA et les EPLE sur la réglementation liée à l'apprentissage. - Aider à la construction des parcours de formations et conseiller les équipes pédagogiques. - S'assurer de la bonne utilisation des outils et des procédures proposées par le Pôle Apprentissage - Inciter les équipes des antennes GRETA et des EPLE à s'inscrire au PDC. Assurer le lien entre le Pôle Apprentissage, le GRETA et les EPLE mettant en œuvre l'apprentissage - Participer aux réunions liées aux activités organisées par le Pôle Apprentissage. - Organiser et animer des réunions au sein des[...]

photo Responsable administratif(tive) et pédagogique

Responsable administratif(tive) et pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Le Gestionnaire pédagogique travaille aux côtés du/de la responsable de pôle formation, qualité et innovation pédagogique afin de mener à bien les activités pédagogiques et administratives de mise en conformité réglementaires par rapport à l'établissement public. À ce titre, il suit après l'initiative lancée par le.la Responsable de pôle la bonne collecte des éléments d'agréments et de diplomation. Il appuie par ailleurs le.la Responsable de pôle dans l'établissement des conventions partenariales et participe à leur préparation. Il peut également intervenir sur d'autres activités en fonction de l'actualité du pôle. Il assurera enfin la mission de référent handicap pour les parcours de formation portés par le CFA mais également pour les parcours de formation continue. MISSIONS 1. La gestion des agréments des formateurs - Traitement de la demande d'agrément : vérification de la conformité de la demande et contact avec le formateur si nécessaire - Gestion du tableau de suivi des agréments 2. La gestion des diplômes des auditeurs - Appui à la préparation des fins de cursus et jurys régionaux - Appui à la préparation des PV nécessaires à la demande de diplôme selon le format[...]

photo Physicien / Physicienne de la recherche scientifique

Physicien / Physicienne de la recherche scientifique

Emploi Recherche

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte L'Institut Laue-Langevin (ILL), implanté à Grenoble, est un centre international de recherche fondamentale, leader européen en sciences neutroniques. L'ILL accueille chaque année plus de 2000 visites de scientifiques qui viennent réaliser des expériences de haut niveau. La stratégie scientifique de l'ILL définit l'approche qui sera adoptée pour tirer parti des améliorations apportées à son parc d'instruments grâce au programme de modernisation Endurance, le but étant de renforcer notre programme scientifique afin d'élargir la communauté d'utilisateurs et de répondre aux principaux enjeux sociétaux actuels. Cette stratégie propose une vision pour la science à l'ILL pour la prochaine décennie qui donne une orientation à la direction de l'ILL dans l'allocation des ressources, en renforçant et en soulignant le rôle essentiel de l'ILL dans la science et l'innovation européennes, et en soutenant les décisions politiques sur l'avenir du paysage européen de la recherche neutronique. La stratégie reflète un équilibre entre la consolidation des forces existantes de l'ILL et la mise en place de nouvelles structures et de nouveaux mécanismes pour soutenir les domaines scientifiques[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Oullins, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Gestionnaire de Paie H.F- Oullins Un poste solide, du conseil, et une vraie autonomie Vous êtes gestionnaire de paie H.F et vous cherchez un environnement où votre expertise est reconnue, vos idées écoutées, et votre quotidien rythmé par des échanges concrets avec les clients ? Ce cabinet situé à Oullins vous propose un poste complet, dans une équipe stable et bien organisée. Ce que vous allez vivre au quotidien : Ici, pas de turn-over ni de process rigides. Vous intégrez un pôle social composé de professionnels expérimentés, dans un cabinet structuré en pôles (expertise, audit, social), avec une quarantaine de collaborateurs répartis sur plusieurs sites. L'ambiance est collaborative, les outils sont performants, et le conseil fait partie intégrante du métier. Le pôle social est composé de 7 personnes dont un responsable. L'environnement est très tourné vers le conseil. Votre rôle : En toute autonomie, vous gérez un portefeuille multi-conventions. Vos missions incluent : La production d'environ 300 bulletins de paie sur 40 dossiers Les déclarations sociales mensuelles et annuelles La gestion administrative du personnel : contrats, avenants, soldes de tout compte,[...]

photo Responsable pôle clients

Responsable pôle clients

Emploi

Mauriac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : DESCRIPTIF DU POSTE LANTANA LA CHARMILLE recherche un responsable du pôle création (H/F). Poste basé à Mauriac (15200). Poste à pourvoir rapidement. Rémunération brute : 3200€ par mois. CDI. TAM 4 au forfait jours. Avantages :***Mutuelle ++ AGRICA prise en charge à 100% * Prime annuelle de partage de la valeur (variable de 45 à 280€ en 2024/proratisé au temps de présence) * PER AGRICA * Chèques cadeau de fin d'année valable dans les commerces de Mauriac (193€ en 2024/proratisé au temps de présence) * Véhicule de service type utilitaire attitré * Téléphone & ordinateur portable Vos missions : Volet commercial - Gérer la relation client dans le cadre de la réalisation du chantier (administratif et planning) - S'assurer de la satisfaction des clients durant la réalisation des chantiers - Décider de l'application de la garantie en cas de SAV - Remonter les litiges au N+1 - Gérer les litiges & informer au N+1 - Gérer les relations avec les experts en cas de non-conciliation avec les clients, - Réaliser de la vente additionnelle et chiffrer les prestations supplémentaires à réaliser chez les clients en phase chantier - Assurer le suivi et le contrôle de[...]

photo Maïeuticien / Maïeuticienne

Maïeuticien / Maïeuticienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

LE POSTE Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : forfait cadre 39h/semaine - 19RTT, 9h-17h - Repos variable Lieu de travail : Châteauroux Déplacements liés à la fonction : non Suppléance (le cas échéant) : Position dans la structure - Relations hiérarchiques - N+1 : directeur des ressources médicales de territoire et de la recherche clinique. Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Chef de pôle - Chefs de service - Equipes médicales et paramédicales du pôle - Cadre supérieure de pôle - Equipes médicales et paramédicales des autres pôles - Directions fonctionnelles. Missions du service Le service de gynécologie-obstétrique du site hospitalier de Châteauroux est compris dans le pôle femme-mère-enfant. Il assure : - Des consultations gynécologiques, à titre préventif, médical ou chirurgical, programmées ou en urgence ; - Des consultations obstétricales, de suivi de grossesse, post-natales et en cas de pathologie ; - L'entretien pré-natal précoce et entretien post natal ; - Préparation à la naissance et à la parentalité ; - Les hospitalisations (conventionnelles et HDJ) pour[...]

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Ouvrier / Ouvrière agricole en production bovine

Emploi Négoce - Commerce gros

Gramat, 46, Lot, Occitanie

1 Agent de centre d'allotement bovins F/H Poste basé à Gramat (46) CDD 2 mois (avec possibilité de renouvellement) Temps complet A pourvoir dès que possible natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d’UNICOR et de CAPEL. Forte de 9000 adhérents actifs et d’un chiffre d’affaires avoisinant les 720 millions d’€, natera intervient principalement sur les départements de l’Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l’Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d’un pôle Agricole, d’un pôle Ruminant, d’un pôle Agroéquipement, d’un pôle Monogastrique et d’un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d’une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l’amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. ****** VOS MISSIONS : L’agent de centre d’allotement est placé sous l’autorité du responsable de zone Lot/Limousin et a pour mission de réceptionner les animaux, contrôler leur conformité, leur santé, les soigner et gérer les expéditions (entrées/sorties) : - Réaliser le chargement/déchargement des animaux : pesée, enregistrement,[...]